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淮阴师范学院人力资源管理专业代码2022?淮阴师范学院人力资源管理录取分数线(2021)

技校网 更新时间:2022-07-22 02:41:41 解决时间:2022-07-21 20:11

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人力资源管理/ 专业代码:

120206


淮阴师范学院2022年在贵州、江苏、河南等3个省市开设人力资源管理专业。
淮阴师范学院各省市招生计划(2022)
专业代码专业名称地区批次学制人数学费
120206人力资源管理江苏本科批四年255200
120206人力资源管理江苏本科批四年625200
120206人力资源管理河南本科二批四年75200
120206人力资源管理贵州本科二批四年55200
淮阴师范学院各省市录取分数线(2021)
专业名称地区批次最高分最低分最低排位
人力资源管理江苏本科批-49888572
人力资源管理江苏本科批-51830434
人力资源管理贵州本科二批-50827144
工商管理类 人力资源管理
淮阴师范学院
层次 本科
学制 四年
培养目标:本专业培养适应现代市场经济需要,具备人文精神、科学素养和诚信品质,具备经 济、管理、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能够在营利性和非营利性组织从事人力资 源管理以及教学、科研方面工作的应用型、复合型专业人才。

培养要求:本专业学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知 识,接受人力资源管理方法与技能的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

毕业生应获得以下几方面的知识和能力:

1.掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论和基本知识;

2.掌握人力资源管理的定性、定量分析方法;

3.具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力;

4.熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规;

5.了解本学科理论前沿与发展动态;

6.掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定科学研究和实际工作能力。

主干学科:工商管理、法学、公共管理。

核心课程:组织行为学、组织与工作设计、劳动关系与劳动法、招聘与人才测评、绩效管理、薪 酬与福利、培训与人力资源开发等。

主要实践性教学环节:专业实习(含课程实习、毕业实习等)。

修业年限:四年。

授予学位:管理学学士。

  中专 2022-07-21 20:11

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